Henkel Diversity Award

Gestaltung der Trophäe für den Deutschen Diversity Preis.

Henkel Diversity-Award mit Melonen-Stücken und Kugel

Natürlich gerecht zu teilen

Henkel, McKinsey und die Wirtschaftswoche verleihen den Deutschen Diversity Preis für herausragende Beispiele an praktizierter kultureller Vielfalt.

Es gibt vier Preisträger. Das Konzept von WERKSDESIGN ist ein Award, der während der Preisverleihung in vier Teile geteilt wird.

Die einzelnen Segmente werden hierzu mit einem Silikonband zum „großen Ganzen“ zusammengehalten.

Die hochkarätige Jury kürt Preisträger aus Wirtschaft, öffentlichem Leben und Politik, unter anderem auch Angela Merkel.

Diversity zu fördern ist keine nette Geste, sondern steht im wohlverstandenen Eigeninteresse aller Unternehmen.

Jurymitglied Frank Mattern ehemals Deutschlandchef von McKinsey & Company

Henkel Diversity-Award Merkel hält Rede
Henkel Diversity-Award alternativer-Entwurf

Die Präzision der Fertigung des Awards mit seinem edlen Finish war insbesondere für unseren Modellbaupartner eine besondere Herausforderung.

Stefan Fuchs WERKSDESIGN

Henkel Diversity-Award Hände mit zwei Hälften
Henkel Diversity-Award Hände setzen Ring auf

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